当管理水平超过经营水平，企业就离死不远了

2017-08-12

组织管理观决定了人们如何进行管理活动，如何看待管理。回答管理是什么，这样的问题就是管理观的问题。应该可以这样说，有了清晰的管理观，才会有清晰的管理行为，也才会有合适的管理标准。

发现同事的工资比自己高，你该怎么办？

2017-08-11

一入职场深似海...还没入职之前，身经百战的朋友 就发来提醒： 不要和同事走的太近了 没什么好处... 这边还没弄明白呢 一不小心就结交了个新同事 同事似乎很好相处，又特别善良 温暖起来也会说几句掏心窝子的话

职场社交应避免的不良心理

2017-08-10

醒醒吧，我来告诉你，什么叫做人力资源九段

2017-08-09

HR九段：看山还是山 HR技术越来越少，距离管理的本质越来越近。 少了许多繁杂的流程、制度，多了许多对人性、对事理的追求。 九段，寂寞的旅程。

一支优秀的团队是如何死掉的？

2017-08-09

未来非常血腥，50%的人会失业，包括这6种HR！

2017-08-08

如果你知道自己的工作将会被取代，你会不会感到恐慌？​在某次《奇葩大会》上，李开复老师做过一个小演讲：未来10年，50%的人都要失业！那人们都失业了，原本的工作谁来做呢？答案是人工智能！！！

做一枚扬眉吐气的HRBP可好？

2017-08-07

回想起之前，我一直都在传统模块划分的人力资源部里工作，从小白成长为模块负责人，后来公司尝试设置HRBP，我也是跑着去做大BP。插一句，BP的大小如何区分？

猎头分析财务人员工资不高的四大原因

2017-08-04

小编今天和大家分享一位猎头分析财务人员工资不高的四大原因是什么。财务人员的工资一直被别人所热议，高强度的工作量却总是无法拿到相对应的薪资，那么真实的情况是怎样的呢？一个资深猎头给你讲述行业实情。